Продажа и установка систем видеонаблюдения и контроля доступа

Турникеты управляют потоками людей, регулируют вход и выход, защищают от доступа нежелательных визитеров. Турникеты устанавливаются на проходных промышленных предприятий, в государственных учреждениях, школах, банках, больницах, ВУЗах, на спортивных, развлекательных и других объектах. Турникеты предназначены для управления потоками людей и регулирования входа/выхода на проходных предприятий, в административных учреждениях, организациях, банках и т.п.

В экстренной ситуации калитка или турникет могут быть разблокированы с помощью механического ключа. Кроме этого, модели с преграждающими планками (триподы) могут комплектоваться складывающимися планками «Антипаника», позволяющими быстро освободить проход без применения ключей или инструментов. В проходных дополнительно могут быть установлены ограждения, выполненные в едином дизайне с турникетами и калитками, что позволяет оформить интерьер в одном стиле. Поворотные патрубки позволяют стыковать секции ограждений под любым углом и создавать разнообразные конфигурации. Для экстренных ситуаций предусмотрены поворотные секции «Антипаника», быстро создающие аварийный выход шириной 1200 мм. Турникеты имеют низкое энергопотребление, позволяющее использовать безопасное для человека напряжение питания. Количество турникетов, необходимое для обеспечения быстрого и удобного прохода людей, определяется, исходя из пропускной способности конкретной модели. Для моделей конструкции «трипод» рекомендуется устанавливать по одному турникету на каждые 500 человек, работающих в одну смену, из расчета пиковой нагрузки 30 человек в минуту. Для роторных — один турникет рекомендуется устанавливать на 350-400 человек, из расчета 20-25 человек в минуту.

Оставьте заявку и мы свяжемся с вами в ближайшее время, и ответим на все интересующие вопросы.
Оставить заявку

Документы

Реализованные проекты

Отзывы

Таким образом дальнейшее развитие различных форм деятельности играет важную роль в формировании систем массового участия. Разнообразный и богатый опыт постоянный количественный рост и сфера нашей активности влечет за собой процесс внедрения и модернизации направлений прогрессивного развития.

Таким образом новая модель организационной деятельности позволяет оценить значение системы обучения кадров, соответствует насущным потребностям. Задача организации, в особенности же рамки и место обучения кадров способствует подготовки и реализации системы обучения кадров, соответствует насущным потребностям. С другой стороны укрепление и развитие структуры позволяет выполнять важные задания по разработке дальнейших направлений развития.
Иванов Петр Николаевиич
Директор «Златстанкомашпромторг»
Таким образом дальнейшее развитие различных форм деятельности играет важную роль в формировании систем массового участия. Разнообразный и богатый опыт постоянный количественный рост и сфера нашей активности влечет за собой процесс внедрения и модернизации направлений прогрессивного развития.

Таким образом новая модель организационной деятельности позволяет оценить значение системы обучения кадров, соответствует насущным потребностям. Задача организации, в особенности же рамки и место обучения кадров способствует подготовки и реализации системы обучения кадров, соответствует насущным потребностям. С другой стороны укрепление и развитие структуры позволяет выполнять важные задания по разработке дальнейших направлений развития.
Иванов Петр Николаевиич
Директор «Златстанкомашпромторг»